Angajamentul nostru
Angajamentele Expertini, formulate suficient de clar încât să ne putem ține de ele.
Angajamentele au sens doar dacă sunt suficient de specifice încât să poată fi contrazise — iată ce își asumă Expertini în cadrul produsului ATS, în termeni suficient de concreți pentru a fi verificați.
Pe această pagină
01To candidates
Datele cu caracter personal sunt eliminate înainte ca vreun sistem inteligent să citească un CV, datele aplicațiilor sunt șterse automat după 24 de luni (nu doar la cerere) și există dreptul la o revizuire umană a oricărei decizii influențate de un scor automatizat.
02Către recrutori și angajatori
O formulă de notare publicată și reproductibilă, mai degrabă decât o cutie neagră; limite de utilizare menționate clar per plan, mai degrabă decât ascunse; și nicio taxă de distribuție per postare de job sau per clic pe lângă abonamentul dvs.
03Pentru industria de recrutare în general
Publicarea metodologiei CMS ca lucrare academică citabilă (Syed, A. H., 2026), în loc să fie tratată ca proprietară — aritmetica din spatele fiecărui scor de pe această platformă este ceva ce o echipă de știință a datelor poate verifica în mod independent.
04Cum să ne trageți efectiv la răspundere pentru acestea
Fiecare angajament de mai sus corespunde unui aspect pe care îl poți verifica fără a fi nevoie să ne crezi pe cuvânt. Formula de scor: ia rezultatul la nivel de dimensiune al oricărui scor și recalculează CMS = Σ(CSS×JRIS)/Σ(JRIS) manual — pagina CMS include un exemplu rezolvat pentru a-ți verifica aritmetica. Afirmațiile legate de prețuri: fiecare limită de plan se află pe pagina publică de prețuri, astfel încât „limitele de utilizare menționate clar” pot fi verificate dintr-un singur clic. Angajamentele privind confidențialitatea: retenția, eliminarea datelor de identificare personală și dreptul la revizuirea umană sunt scrise în Politica de confidențialitate ca politici, nu ca materiale de marketing — ceea ce le face genul de declarație pe care un organism de reglementare o poate folosi împotriva noastră. Un angajament pe care nu îl poți testa este un slogan; acestea sunt structurate pentru a fi testabile.
05Ce se întâmplă atunci când nu ne ridicăm la înălțimea așteptărilor
Nicio platformă nu face totul corect în mod continuu, iar a pretinde contrariul ar submina întreaga pagină. Când ceva se defectează — o eroare, o pană, un comportament de scor care nu se potrivește cu ceea ce este documentat — angajamentul este de a-l remedia și de a fi sincer cu privire la ceea ce s-a întâmplat, prin Centrul de asistență pentru probleme legate de produs și security@expertini.com pentru orice este relevant pentru securitate (raportat mai întâi în mod privat, conform procesului de divulgare din Centrul de securitate). Am prefera să păstrăm această pagină ușor incomodă la nivel de menținere decât să o diluăm în ceva care este întotdeauna adevărat din punct de vedere tehnic.
Întrebări frecvente
Aceste angajamente sunt obligatorii din punct de vedere juridic?⌄
Pe cine contactez dacă consider că un angajament nu este respectat?⌄
Pe scurt
- Ștergere automată a datelor după 24 de luni, nu doar la cerere
- Formulă de notare publicată, reproduceribilă, nu o cutie neagră
- Fără taxă de distribuție per anunț publicat sau per clic
- Dreptul la revizuirea umană a unei decizii influențate de un scor automatizat
- Fiecare angajament este formulat astfel încât să poată fi verificat independent
- Eșecurile sunt remediate și recunoscute, nu mascate
Vedeți angajamentul nostru în propriul proces de angajare.
Aduceți o descriere reală a jobului la o demonstrație de 30 de minute — proba gratuită inclusă.
Programați o prezentare